Seminare und Events für Teams

Was braucht euer Team gerade?

Ihr wollt die Zusammenarbeit im Team stärken, Rollen und Prozesse klären, Konflikte bearbeiten oder Veränderungen gut gestalten? Teams stehen je nach Situation vor ganz unterschiedlichen Herausforderungen. Wir starten nicht mit einem fertigen Format, sondern stellen euch die Frage: Wo steht ihr gerade und was braucht ihr konkret? Im Baltic Competence Center bringen wir facettenreiche fachliche Schwerpunkte, Erfahrungen und Perspektiven zusammen. Dadurch können wir uns auf verschiedene Branchen, Teams und Ausgangssituationen einstellen und in unsere Seminare und Events für Teams genau die Expertise einbringen, die für die jeweilige Herausforderung sinnvoll ist.

Welche Seminare gibt es für die Teamentwicklung?

Unsere Seminare, Workshops, Moderationen und Team-Events entstehen nicht nach Schema F. Wir klären gemeinsam, was ihr erreichen wollt, wo es aktuell hakt und welches Vorgehen dazu passt. Das kann die Entwicklung einer gemeinsamen Strategie sein, die Definition von Teamwerten, die Klärung der Zusammenarbeit und Kommunikation, die Begleitung eines Veränderungsprozesses oder die Bearbeitung von Konflikten und die Lösung von Problemen. Und manchmal darf es auch einfach darum gehen, zusammen eine gute Zeit zu haben: Unsere Team-Events verbinden gemeinsames Erleben, Teambuilding und Spaß und stärken den Teamzusammenhalt.

Wir begleiten euch mit Formaten, die zu euch passen

Wir setzen auf Seminare und Events für Teams, die zu den Menschen, zum Unternehmen und zur aktuellen Situation passen. Unsere Trainer und Coaches helfen euch dabei, ein kommunikationsstarkes Team zu werden, in dem Vertrauen, Motivation und respektvolles Miteinander gelebt werden. Unsere Formate sind praxisnah, lösungsorientiert und verfolgen ein klares Ziel.

LEGO®
SERIOUS PLAY®

  • „Moderiertes Workshopelement mit individuellen LEGO®-Sets
  • „Mit den Händen denken“: Probleme werden greifbar, Perspektiven und Lösungen sichtbar
  • Kreatives Denken anregen
  • Prozesse visualisieren
  • Fördert Kommunikation und stärkt den Zusammenhalt
  • auch für Großgruppen-Workshops geeignet

Teilnehmerzahl: 3–6
Dauer: 3–4 Stunden

Werteorientierte Teamentwicklung

  • Ausarbeitung gemeinsamer Teamwerte und Commitment
  • Stärkt den Teamzusammenhalt
  • Lösungsorientiert: Visualisierung von Projekten und Herausforderungen
  • Praxisverankerung im Flugsimulator einer Boeing 737 (Crew Resource Management), in Rostock und bundesweit

Teilnehmerzahl: 8–16
Dauer: 1 Tag

Lösungsorientierte
Mediation & Supervision

  • Strukturierte Konfliktlösung
  • Interessen und Bedürfnisse verstehen: festgefahrene Positionen öffnen
  • Herausforderungen und Perspektiven betrachten
  • Tragfähige Lösungen entwickeln und Vereinbarungen treffen
  • Zusammenarbeit klären: Kommunikation und Teamdynamiken sichtbar machen
  • Handlungsmöglichkeiten entwickeln: Ressourcen und nächste Schritte

Teilnehmerzahl: ab 2 Personen
Dauer: ab 2 Tagen

Teamzusammenhalt stärken mit Teamevent

  • Teambildendes Format für Vertrauen und Miteinander
  • Outdoor-Aktivität für das gemeinsame Erleben von gegenseitiger Unterstützung, Zuverlässigkeit, klarer Kommunikation
  • Stärkung von WIR-Gefühl, Teamgeist, Motivation, Mitarbeiterbindung
  • Individuell planbar mit Rahmenprogramm und Kulinarik

Teilnehmerzahl: ab 6 Personen
Dauer: 1–2 Tage

Zielgruppen für Seminare und Events für Teams:

  • Mitarbeiter mit und ohne Führungsverantwortung
  • Teams, die Probleme und Lösungen verständlicher darstellen wollen
  • Teams in Entwicklungsphasen, Umstrukturierungen, Transformation und Changeprozessen
  • Menschen in Konfliktsituationen, die den Teamzusammenhalt beeinträchtigen
  • Teams, die ihre Zusammenarbeit und Kommunikation verbessern wollen
  • Kollegen, die ein abwechslungsreiches Teambuilding suchen

Ihr habt Fragen zu unseren Team-Konzepten oder wollt ein unverbindliches Angebot? Oder seid ihr nicht sicher, welches Team-Seminar das richtige für euch ist? Schreibt uns gleich eine Nachricht, wir vereinbaren einen Kennenlerntermin und klären mit euch alle offenen Fragen.